بازآرایی سبد محصولات صبا برای رقابت بزرگ‌تر در بازار مدیریت دارایی

ندا نعمتیان، مدیر توسعه ابزارها در شرکت سبدگردان پیشرفت و توسعه صبا، در گفت‌وگو با صدای بورس، با تشریح عملکرد و برنامه‌های توسعه‌ای این مجموعه اظهار کرد: شرکت سبدگردان پیشرفت و توسعه صبا از زیرمجموعه‌های صندوق بازنشستگی کارکنان بانک‌هاست که از سال ۱۴۰۱ فعالیت خود را به‌عنوان بازوی تخصصی مدیریت دارایی این گروه آغاز کرده است. مأموریت اصلی این شرکت، مدیریت دارایی‌ها، توسعه ابزارهای سرمایه‌گذاری و ارائه خدمات تخصصی در بازار سرمایه است.

وی با اشاره به ترکیب فعلی محصولات این شرکت گفت: سبدگردان پیشرفت و توسعه صبا در حال حاضر با چهار صندوق سرمایه‌گذاری فعالیت می‌کند. صندوق درآمد ثابت آرامش، صندوق بازارگردانی اختصاصی روماک، صندوق جسورانه پیشرفت و صندوق بخشی تراست، محصولات فعلی این مجموعه هستند.

نعمتیان با بیان اینکه صندوق آرامش یکی از مهم‌ترین محصولات شرکت از نظر حجم دارایی تحت مدیریت است، افزود: ارزش دارایی تحت مدیریت این صندوق حدود ۱۰ هزار میلیارد تومان است. همچنین صندوق بازارگردانی اختصاصی رماکس مسئولیت بازارگردانی دو نماد را برعهده دارد و صندوق جسورانه پیشرفت نیز در حوزه حمایت از کسب‌وکارهای نوآور فعالیت می‌کند و تاکنون از یک شرکت دارویی با ماهیت استارتاپی حمایت کرده است.

تکمیل ظرفیت تراست در مدت کوتاه؛ حرکت به سمت افزایش سقف صندوق

مدیر توسعه ابزارها در ادامه به عملکرد صندوق بخشی تراست اشاره کرد و گفت: پذیره‌نویسی این صندوق در مردادماه ۱۴۰۵ آغاز شد و با وجود مدت‌زمان کوتاهی که از شروع فعالیت آن می‌گذرد، استقبال سرمایه‌گذاران موجب شده است ظرفیت صندوق تکمیل شود. در حال حاضر نیز افزایش سقف واحدهای سرمایه‌گذاری آن را دنبال می‌کنیم.

وی درباره انتخاب صنعت بانکی به‌عنوان محور فعالیت این صندوق توضیح داد: با توجه به اینکه سبدگردان پیشرفت و توسعه صبا از زیرمجموعه‌های صندوق بازنشستگی کارکنان بانک‌هاست، میان فعالیت این مجموعه و حوزه سرمایه‌گذاری صندوق تراست هم‌افزایی وجود دارد. تعامل صندوق بازنشستگی با بانک‌های عضو و همکاری میان این مجموعه‌ها نیز در معرفی و توسعه صندوق و تکمیل سریع ظرفیت آن مؤثر بوده است.

هدف‌گذاری ۲۲۰ همتی در افق ۱۴۰۶

نعمتیان با تشریح چشم‌انداز کلان شرکت عنوان کرد: قرار گرفتن در میان ۲۰ نهاد مالی بزرگ کشور از نظر حجم دارایی‌های تحت مدیریت، یکی از اهداف اصلی سبدگردان پیشرفت و توسعه صباست. در همین راستا، افزایش ارزش دارایی‌های تحت مدیریت به بیش از ۲۲۰ هزار میلیارد ریال تا پایان سال ۱۴۰۶ هدف‌گذاری شده است.

وی افزود: دستیابی به این هدف مستلزم توسعه ابزارهای سرمایه‌گذاری، افزایش تنوع محصولات و پاسخگویی به نیاز گروه‌های مختلف سرمایه‌گذاران است. در همین راستا، تأسیس صندوق سرمایه‌گذاری با پشتوانه طلا، صندوق بازنشستگی تکمیلی و صندوق املاک و مستغلات در دستور کار قرار دارد.

به گفته وی، توسعه صندوق‌های صدور و ابطالی و طراحی محصولات جدید نیز از دیگر برنامه‌های این مجموعه است؛ چراکه تنوع‌بخشی به ابزارهای سرمایه‌گذاری می‌تواند علاوه بر جذب سرمایه‌های جدید، امکان ارائه خدمات متناسب با شرایط اقتصادی و نیازهای متفاوت مشتریان را فراهم کند.

کاهش وابستگی به درآمد صندوق‌های درآمد ثابت با تنوع‌بخشی به محصولات

یکی دیگر از محورهای راهبردی این شرکت، متنوع‌سازی منابع درآمدی و کاهش وابستگی به کارمزد مدیریت صندوق‌های درآمد ثابت است. توسعه صندوق‌های جدید در حوزه‌های طلا، املاک و مستغلات و بازنشستگی تکمیلی می‌تواند زمینه ایجاد جریان‌های درآمدی متنوع‌تری را برای شرکت فراهم کند و سهم آن را در صنعت مدیریت دارایی افزایش دهد.

در این میان، ارتباط ساختاری شرکت با صندوق بازنشستگی کارکنان بانک‌ها نیز ظرفیت ویژه‌ای برای توسعه محصولات مرتبط با نیازهای بازنشستگان ایجاد کرده است. نعمتیان با تأکید بر این موضوع گفت: هدف ما صرفاً افزایش درآمد شرکت نیست؛ بلکه تلاش می‌کنیم با توسعه سبد محصولات مالی، بخشی از نیازهای صندوق بازنشستگی را نیز پوشش دهیم و رضایت بازنشستگان را از طریق ارائه ابزارهای متنوع سرمایه‌گذاری افزایش دهیم.

تحول دیجیتال و برندینگ؛ حلقه مکمل توسعه مدیریت دارایی

در کنار توسعه ابزارهای مالی، تقویت جایگاه برند و به‌روزرسانی زیرساخت‌های ارتباطی و دیجیتال نیز در برنامه‌های آینده شرکت قرار گرفته است. بر این اساس، ارتقای فعالیت‌های روابط عمومی، تولید محتوای تخصصی و آموزشی و افزایش حضور مؤثر در رسانه‌ها و رویدادهای بازار سرمایه، از جمله محورهای مورد توجه این مجموعه خواهد بود.

همچنین طراحی اپلیکیشن اختصاصی سرمایه‌گذاری و ارائه داشبوردهای تحلیلی آنلاین برای مشتریان حقوقی، در زمره برنامه‌های توسعه زیرساخت دیجیتال شرکت قرار دارد. راه‌اندازی بولتن و نشریه الکترونیکی اختصاصی نیز با هدف تقویت ارتباط با مخاطبان و افزایش شفافیت اطلاعاتی دنبال می‌شود.

به‌کارگیری ابزارهای تحلیل داده و فناوری‌های نوین در فرآیند مدیریت سرمایه‌گذاری نیز می‌تواند به ارتقای کیفیت تصمیم‌گیری و بهبود خدمات ارائه‌شده به مشتریان کمک کند.

در مجموع، برنامه‌های سبدگردان پیشرفت و توسعه صبا نشان می‌دهد این مجموعه در مسیر توسعه فعالیت‌های خود، صرفاً به افزایش حجم دارایی‌های تحت مدیریت محدود نشده و توسعه ابزارهای مالی، تنوع‌بخشی به درآمدها، تحول دیجیتال و تقویت برند را به‌عنوان محورهای مکمل رشد دنبال می‌کند. با این حال، تحقق هدف ۲۲۰ هزار میلیارد ریالی دارایی تحت مدیریت و ورود به جمع ۲۰ نهاد مالی برتر کشور، به میزان موفقیت شرکت در اجرای این برنامه‌ها و جذب سرمایه‌های جدید وابسته خواهد بود.